IZSU Personelinin Maaş Promosyon Sözleşmesine İlişkin Bilgilendirme

 19.05.2013- 30.04.2016 dönemini kapsayan Maaş Promosyon Sözleşmesi (Maaş Özendirme) İzsu Genel Müdürlüğü ile Halk Bankası A.Ş arasında imzalanmıştı. 19.05.2013 Tarihinde çalışmakta olan tüm memurlar 1520 TL olarak belirlenen rakamı almışlardır.

Ancak   19.05.2013 tarihinden sonra kurumuza göreve başlayan, tayinle gelen, Askeriye ve İl Özel  İdaire’den geçiş yapan vb. gibi memurlar bu anlaşma kapsamına alınmamış ve bu haktan yararlandırılmamışlardır.

İzmir Büyükşehir Belediyesi ve  Eshot Genel Müdürlüğü’nün yaptığı Promosyon sözleşmelerinde bu tür mağduriyetler oluşmamaktadır. Buradaki temel sorun sözleşme imzalanma aşamasında tarafların bu ön görüde bulunmayıp sözleşmeye bu durumla ilgili bir madde koymamasından(mevcut maddeyi sözleşmeden çıkarmasından) kaynaklanmaktadır.

28.11.2014’de  Tüm-Bel-Sen 1 Nolu Şube İzsu İşyeri Temsilcimiz Erdal TALİ üzerinden, görev yaptıkları dönem için promosyon ücretini alma yönündeki talebine  hem Kurumumuz hem de  Halk Bankası  tarafından ‘sözleşme gereği verilemez’ yanıtı ile karşılaştık. Benzer durumda, farklı illerde (Kayseri,Bursa) bu tip maaş promosyon sözleşmeleri yüzünden mağdur olan üyelerimizin açmış olduğu davalarda olumlu sonuçlar alınmıştır.

Bundan hareketle sendikamızın 08/01/2015’de İzmir 2. İdare Mahkemesi’ne açmış olduğumuz dava sürmektedir. Bu konu ile ilgili Memur arkadaşlarımızın mağduriyetlerinin giderilmesi için sendika olarak takipçisi olduğumuzu bilgilerinize sunarız.

TÜM BEL SEN İZMİR 1 NOLU ŞUBE